パパ育休の本、出版が決定しました！

2021年1月11日（月）AM8:43
「応援するよ！」と声を上げてくださった300人の方のおかげで、パパ育休の本を出版することが決定しました。

応援してくださった方、このプロジェクトをシェアしてくださった方、本当にありがとうございました！

たくさんの方からいただいた応援コメントも、何回も読ませていただき、勇気をいただきました！
応援のコメントを２つだけ紹介させてください。

・うちの主人はとても子煩悩ですが、育休取得の壁は超えられませんでした…。育休取得を望む多くの男性が、自分の意見を堂々と会社に伝えられて、会社もそれに快く応えてくれるような…そんな世の中になることを切実に願っています！出版されたら、これからお父さんになる人々に勧めたいです！

・ぜひ書籍化してほしいので応援します‼私事ですが去年、第一子が生まれました。主人は今でも育休を取ればよかったと後悔しているようです。子供が生まれるまでは子供嫌いな主人でしたが、我が子はとにかく可愛いようで…！
限られた時間だからこそ、家族との時間を大切にしたい！子供の成長を側で一緒に見守りたい！男女関係なく子供が生まれたら育休を取ることが当たり前！くらいの世の中になってほしいです。

このような応援メッセージをたくさんいただきました！たくさんの方の思い、本の中に込めさせていただきます！

ここからプロの編集者に入っていただき、出版に向けて動きを加速させていきたいと思います。

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▼思いの共有
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さて、300人の応援を達成し、パパ育休の本の出版が決定しましたが、ここで今回のプロジェクトで「目指していること」と「大切にしたい価値観」について共有させていただければと思います。

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▼応援型出版プロジェクト「パパ育休2.0」で目指していること————————————————————
パパの育休をもっと身近に、
もっと多くの人が、育休を当たり前に選択できる社会

＝「パパ育休2.0」の社会へ

これが、今回のプロジェクトで目指しているところです。

なので「300人の応援を集める」という目標はあくまで出版を決定するための通過点であり、

今回のプロジェクトを応援してくださる方はこれからも500人、1000人と増やしていきたいと思っています。
（引き続き、応援シェアお願いします♪）

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▼本プロジェクトで大切にしたい価値観
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答えより「問い」

10人の育休パパを中心に書き上げる今回の本ですが、

「男性は育休を取るべし」とか「パパが育休を取れないなんておかしい」

と思っているわけではありません。

あくまで「選択肢のうちの一つ」として男性も育休を選べる社会がいいよね、という思いで書いております。

なのでこの本は、男性の育休に対する「答え」が書いてある、というよりは

「子どもが生まれたとき、家族との関わり方はどうしようか」という、

「問い」を考えるパパたちの葛藤を中心に書いています。

なので、この本を通して「そういえば、私の、家族との関わり方、今のままでいいのかな？」と振り返るきっかけしていただければ幸いです。

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▼長くなったので、まとめると
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◾️応援してくださる方を、500人、1,000人と増やしていきましょう！（よければこの記事をシェアしていただけると、応援の輪が広がります！）

■本プロジェクトの目指すところは、

「パパの育休をもっと身近に」

もっと多くの人が、育休を当たり前に選択できる社会
＝「パパ育休2.0」の社会です！

■本プロジェクトで大切にしたい価値観は、

答えより「問い」

＝こうあるべし、というよりも、育休を通して得られたこと、悩んだことを共有して、一人でも多くの人に、家族との向き合い方を考えるきっかけを！

引き続き、応援シェア、よろしくお願いします！

プロジェクトの進み具合はこちらのFacebookグループでもご確認いただけます！

これを機会に応援するよ！という方はこちらからお願いします↓

一緒に、素敵な未来を、次の世代へバトンパスしていきましょう♪

1.14追記

1月23日（土）21:00-22:30「ikumadoキャリア図鑑」という無料のオンラインイベントに出演します↓　よろしければ♪