チームは1人じゃ変えられない。圧倒的リーダーシップじゃ変えられない。

広い会場、ホコリひとつないスーツに身を包んだ大人たち。 会場に入れば下ろしたての綺麗な洋服を着た人たちが名刺交換をしています。 会場に設置された壇上には、大きな文字でこう書かれています。 ”基調講演：介護施設の組織を変革させていくには？” ＊ 従来、あるいは現在に至るまで介護組織を引っ張ってきた、変えてきたのは「新進気鋭の若者」でもなく、「優秀なコンサルタント」でもありません。 「現場叩き上げのマネジメント層、経営層」でした。 詳しい内容は以前書いた記事をご覧ください