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【一覧】meetcareerのキャリアサポーター

meetcareerのキャリアサポーターのご紹介です。
サポーターは現在13名!
カウンセリングを受けたいけど誰に相談しようかな?というときの参考になさってください☆(最終更新:2020/7/7)

名前
1)経歴
2)キャリア支援における得意分野
3)カウンセリングやミートキャリアに関わる想い


きりぃ

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きりぃ(アラフォー)

1)経歴
■大手総合人材サービス会社(18年)
職種:派遣コーディネーター・営業
業務内容:登録面談、求人紹介、派遣スタッフのフォロー、トラブル対応、新規求人開拓、求人内容ヒアリング
職種:キャリアコンサルタント
業務内容:キャリアカウンセリング、キャリアデザイン講座・ワークショップ講師
■フリーランス
・オンラインでのキャリアカウンセリング
・ワークショップ講師
奈良県出身。新卒で東京配属となり、その後横浜で勤務した後、「子育てするなら地方でのびのびと!」と考え、主人の地元である静岡県に移住。小5(男子)と小3(女子)の母です。
二度の育休復帰を経て会社員として勤務する傍ら、複業でキャリアコンサルタントの仕事をしていましたが、40歳を機に18年勤めた会社を退職し、フリーランスとなりました!
国家資格キャリアコンサルタント、育休後アドバイザー、コーチング資格を保有しています。

2)キャリア支援における得意分野
・地方における働き方・転職事情
・小学生ママのキャリア・ライフスタイル事情
・ストレングスファインダーの結果を使用したカウンセリング
・人材派遣業界に関する理解(メリット・デメリットなど)
・モヤモヤの言語化、課題の整理
・ストレスマネジメント
・強みや価値観の確認
・スモールステップのためのコーチング的な関わり

3)キャリアカウンセリングやミートキャリアに関わる想い
これまで多くの派遣スタッフの方のキャリアに関する悩みを聞いてきましたが、どうしても派遣会社の肩書があるため、純粋な気持ちで向き合えないことも多くジレンマを感じていました。
エージェントとしてのカウンセリングではなく、一個人として目の前の相談者さんの力になりたい!そんな思いを強くしていたタイミングでmeetcareer(ミートキャリア)と出会いました。meetcareer(ミートキャリア)は求人紹介前提ではないため、フラットな立場でカウンセリングができる点が魅力に感じ、参画させていただくことになりました。
家族でも友人でも同僚・上司でもない第三者の方が、自分の本音を話しやすかったりします。モヤモヤを話すことで、だんだんと自分の思考が整理されていき、自分の中から自然と答えが出てくることをぜひ体験してみてください。
家庭も仕事も大切にしつつ、自分らしく働きたい女性の応援をしたいと思っています。一緒に頑張りましょう~!


さな

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さな(ミドサー)

1)経歴
■大手人材紹介会社(4年)
職種:人材紹介の法人営業
業務:求人獲得・マッチング業務、採用コンサルティング
■大手スポーツ小売会社(4年)
職種:人事(採用・育成)
業務:新卒採用、中途採用、退職者面談、研修(新入社員、リーダー育成、等)
■不動産ベンチャー(1年)
職種:なんでも屋
業務:新卒採用、中途採用、広報、シェアオフィス事業立上げ
■医療系人材サービス会社(4年)
職種:人事(採用・人事企画)、採用代行運用
業務:中途採用、オンボーディング面談、社員面談、人事制度改定、採用コンサルティング

一児の母です。
2020年に個人事業主として独立しました。
現在は「スポーツを通じた街づくり」を支援する仕事をメインとしながら、スポーツとHRの2足のわらじを履くパラレルワーカーとして活動中です(年収ややDOWN、自由度&やりがいUP)
国家資格キャリアコンサルタント所持。

2)キャリア支援における得意分野
・キャリアの棚卸
・強みの発見と言語化
・転職書類、面接対策
・転職エージェント選定方法
・企業内キャリア形成
・会社の制度の使い倒し方

3)カウンセリングやミートキャリアに関わる想い
世の中の動きや各種制度上は配慮されるようになってきた反面、「会社にこれ以上迷惑をかけられない」「残業なしにしてもらっているので何も言えない」と、もやもやを抱えながら声をあげられないワーママが増えているように感じています。閉じ込めている想いや絡まった想いを紐解いて、「自分らしく輝けるようなサポート」ができる可能性を感じ、meetcareerに参画しました。
私自身も、4社の転職と育休復帰後のキャリア迷子を経験してきました。
飲み込んできた想いを吐き出して、前に踏み出すための道筋を一緒に見つけていきましょう!


りな

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りな(ミドサー)

1)経歴
■大手人材系企業 
職種:企業営業(3年)、キャリアアドバイザー(7年)
業務内容:転職相談、求人紹介、職務経歴書作成アドバイス、面接対策、退職交渉アドバイスなど。
営業、バックオフィス、IT、クリエイター幅広い業界職種の方を対象。
年数:10年
■仕事マッチング系IT企業
職種:マーケティング、カスタマーサクセス
業務内容:フリーランスや副業の方が利用する仕事マッチングサービスのカスタマーサクセス
年数:5年
※週1~2リモートワーク勤務
今まで2000人以上の転職相談に乗ってきました。1児の母で、現在フルタイム勤務+副業中です。

2)キャリア支援における得意分野
・モヤモヤの棚卸し
・客観的な視点での強み発掘
・転職全般のアドバイス(職務経歴書の書き方、面接対策など。業界職種問わず知見あり)
・育休後復職準備
・仕事と家庭両立のための時短術
・副業・リモートワークのノウハウ


のん

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のん (アラフォー)

1)経歴
■大手人材派遣会社
職種:人材コーディネーター、プロジェクトリーダー、制作ディレクター
業務内容:仕事紹介、マッチング、キャリア相談、マッチングシステム構築、メール企画運営、MAツール導入
年数:計19年
■編集制作会社
職種:制作進行管理
業務内容:紙媒体の編集・制作進行管理
年数:1年
■フィットネスサービス会社
職種:店舗運営
業務内容:接客、スタッフ採用・管理、商品仕入れ・販売戦略考案、イベント企画・運営
年数:3年

2)キャリア支援における得意分野
・あなた自身の経験からの強みの発見と言語化
・希望するキャリアに向けての準備、身につけるべきスキルの発見
・未経験の仕事にチャレンジする方法
・職務ブランクからの復帰支援
・スマートに働くコツ
・今の職場、仕事を「さらに楽しくする」方法

3)キャリアカウンセリングやミートキャリアに関わる想い
私自身、育休中は社会とのつながりを感じられなくて不安になったり、復帰後は仕事をしながらの育児でバランスがとれずに悩んだことがあります。そんなとき、話をじっくり聞いて、アドバイスしてくれる人がいたら。meetcareerはオンラインで気軽にキャリアの相談ができる、そんなサービスだと思い、参画しました!
自分の話をするだけで自然と整理されてスッキリしてくる、そんな経験をされた方は多いと思います。人材会社のおすすめが本当に自分に合っているのかわからない、、、誰かの意見を聞きたい。そんな気持ちになったことはありませんか?
「仕事探しをポジティブに」「全ての人に、求められる仕事がある」が私のモットーです。
誰かの役に立てることは自分にとっても嬉しいもの。あなたの持つチカラを、誰かが求めているはず。一緒に対話の中で見出していきましょう。


あや

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あや(アラフォー)

1)経歴
■大手総合人材サービス会社
職種:派遣コーディネーター
業務内容:キャリア相談、仕事紹介・マッチング業務
年数:10年
■ベンチャー人材サービス
職種:人材紹介のRACA
業務内容:ワーママ、副業・在宅人材への求人獲得、仕事紹介・マッチング業務
年数:半年
■ベンチャー人材サービス
職種:派遣コーディネーター
業務内容:キャリア相談、在宅求人紹介・マッチング 年数:10か月
これまで正社員、契約、派遣、業務委託、フルリモート、複業、大手、ベンチャーとさまざまな働き方を経験

2)キャリア支援における得意分野
オフィスワーク系の仕事相談
キャリアの棚卸、強みの整理、履歴書・職務経歴書の整理、面接対策
働き方についての相談

3)キャリアカウンセリングやミートキャリアに関わる想い
誰にでも絶対にマッチする仕事はある!という信念のもとやっています。
特に女性は、自分が普段何気なくやっていることが強みであることに気づいていなかったり、なんとなくご自身の経歴やスキルに自信が持てないという方が多いので、しっかりご自身の強みを把握して、自信を持ってお仕事できるようなサポートをしたいと思っています。

かみ

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かみ(アラフォー)

1)経歴

■大手総合通販会社
■専門学校職員
■ベンチャー通販会社
■大手人材紹介会社
職種:キャリアコンサルタント・新卒採用
業務:キャリア相談、仕事紹介・マッチング業務、自己分析サポート、模擬面接、書類添削、キャリアセミナー企画、講師、女性専門転職支援チームの立ち上げ、面接官、リクルーター育成、就活生、内定者向けキャリアカウンセリング、・キャリアインタビュー、ライティング、会社説明会や就活セミナーの企画運営・講師、求める人物像、選考フローの策定、DR運用、内定者研修
年数:計13年

■その他
・国家資格キャリアコンサルタント 所持
・キャリアコンサルティング技能士2級 所持
・妊活、不妊治療を経て3児の母。現在3回目の育休中。
・4回転職、うち1回は出戻り転職。大手、ベンチャー、学校法人など幅広く経験

2)キャリア支援における得意分野
・キャリアに対するモヤモヤ整理、転職すべきかどうかの現状把握
・自分の強みがわからない方へ強み発掘
・面接でも話せる一貫性あるキャリア軸の整理、前向きな転職理由の考え方
・軸に沿った職務経歴書の添削、面接対策
・正社員、契約社員、派遣社員、パート、フリーランスなど、その方にあった雇用形態の提案
・不妊治療、妊活とキャリアの両立支援
・育休中の過ごし方

3)キャリアカウンセリングやミートキャリアに関わる想い
私自身、4回の転職、妊活や育休産休によるキャリアブランクなど、時に「これでいいのか」と迷い、自信を持てずに手探りでここまでキャリアを築いてきました。それでも仕事は楽しくて大好きで、3回目の育休を過ごしている今、ようやく「これでいいのだ、これが自分だ」と思えるようになった気がします。「自身のキャリアを誇りに思う」ありのままの自分を受け止め、一歩でも前に踏み出す。キャリアカウンセリングを通じて、そんな方が一人でも増えたらと思っています。
転職するしないに関係なく、すべてのキャリアを肯定し背中を押す、そんなキャリアカウンセリングがミートキャリアならできると思って参画しました。

みち

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みち(アラフォー)

1) 経歴
■フリーランス(5年)
職種:キャリアコンサルタント
業務内容(ミートキャリアを除く):
【大学】キャリアカウンセリング、書類添削、模擬面接、キャリア授業、社会人プログラムのキャリア面談
【企業】採用面接、キャリア面談、ワークショップ開催
【転職エージェント】キャリアの棚卸、強みの言語化、書類添削
【小学校~高校】キャリア教育に関わる授業、ワークショップ開催
【その他】キャリアコンサルタント向け勉強会の企画運営
■国立開発研究法人(6年)
職種:アシスタント(各研究室が中小企業のように独立運営しているため、事務業務全般を担当)
業務内容:運営費および研究費管理、人事業務(勤怠管理、採用広報および面接、入退社手続き、出張および招聘手続き)、外国人研究者の受け入れおよび家族の対応、購買業務、民間企業との研究に関わる業務、セミナーの企画運営
■国立大学法人(10年)
職種:秘書職を中心にバックオフィス全般
業務内容:役員秘書業務全般、運営に関わる会議・研究科の新設・法人化に関わる業務、学会事務局の運営、他大学との連携および産学連携に関わる業務

2)キャリア支援における得意分野
・モヤモヤの言語化
・価値観に合わせた、子育てと仕事とのバランス
・子どもの成長に合わせたキャリアの構築(保育園・小学生・中学生それぞれにおける壁への対応)
・多様な働き方の提案(私自身が3年間の専業主婦経験のほか、正社員・派遣・契約社員・フリーランスを経験)
・エニアグラム、Points of You®を活用した価値観や自分らしさの探求(企業・学校・行政ではワークショップを通して、自分らしい生き方発見のお手伝い中)

3)キャリアカウンセリングやミートキャリアに関わる想い
専業主婦として子育て中心の生活をしていた3年間は、思うようにいかない育児、社会から取り残されたような孤独感を独りで抱え、「もう限界!ここから逃げ出したい!」「いつ、この真っ暗闇のトンネルを抜けられるの?」と暗中模索の日々でした。フルタイム復職後は、バランスが取れなくなり、救急車で運ばれた経験も。
だからこそ、meetcareer(ミートキャリア)の「オンライン」で「ライフステージに合った働き方」を選択するサポートとの出会いは衝撃的でした。子育て中はどうしても視点が狭くなり、「未来」を描くことが難しくなりがちです。でも、「少し先の未来」が見えたら、「現在」の選択は我慢ではなく、単なるひとつの通過点なのかも。社会や常識、周りの視点にとらわれるのはやめませんか?meetcareer(ミートキャリア)のカウンセリングでは、あなたの中で絡まっている想いや思考を丁寧に解きほぐし、あなたらしさを見つけるお手伝いをします。


とみー

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とみー(ミドサー)

1)経歴
■大手総合人材サービス会社
職種:セールス、人事 他
業務内容:事務系職種の派遣営業、派遣スタッフカウンセリング、自社新卒及び中途採用担当業務
年数:7年
■教育系NPO法人
職種:事業運営全般
業務内容:不登校児向けの学習塾の運営、生徒・保護者カウンセリング、行政連携業務 他
年数:1年強
■ベンチャー人材関連会社
職種:媒体運営、エージェントセールス
業務内容:副業、時短、リモート等柔軟な働き方に特化した求人媒体の運営、セールス
年数:1年強(現職)
※その他数社ベンチャー企業勤務経験あり

2)キャリア支援における得意分野
・キャリアの棚卸し
・強みやスキルの整理、言語化
・育休前後の復職・転職対策(育休復帰と同時に異業種転職経験有)
・転職書類、面接対策
・バリキャリまではいかない、ワークライフバランスを保ちつつのキャリア形成方法思案
・リモート、副業等、柔軟な働き方の取り入れ方

3)キャリアカウンセリングやミートキャリアに関わる想い
私は働くことと同じくらい転職活動が大好きなのですが、周囲を見るとご自身の素晴らしい点に気づかず、キャリア選択に悩んでる方々を目にします。ましてや子育てとの掛け算を考えるとがんじがらめで辛そうな方も。(いや、しんどいですよね!お互いお疲れさまです!)
一見複雑でも、ひとつひとつ紐を解いてみると、答えは案外シンプルな場合が多いのです。渦中にいると見えづらい紐解きのお手伝いを一緒にさせて頂きたいな、と思っていたところでmeetcareer(ミートキャリア)に出会い、参画しました。ワークもライフもそのバランスも、適宜棚卸しをすると身体が軽くなります。一緒に身軽になりましょう〜〜!!!


mango_pudding03

mango_pudding03(アラフォー)

1)経歴
■大手総合人材サービス会社
職種:コーディネーター
業務内容:事務系職種の派遣案件のマッチング(一部人材紹介案件もあり)、派遣スタッフカウンセリング、
クライアントへの紹介、後輩の育成
スタッフの職務経歴作成、求人広告作成
就業後のスタッフのフォロー
年数:11年
■エグゼクティブサーチ型ヘッドハンティング企業
職種:リサーチャー
業務内容:ITエンジニア、AIエンジニアをメインに、IT業界のハイレイヤーポジションにマッチする人材のリサーチと転職潜在層へのアプローチ
年数:1年半(現職)
■大手ITアウトソーシング企業
職種:コールセンターのスーパーバイザー
業務内容:オペレーターの教育・勤怠、契約などの管理、受電率の管理、
クレーム対応、クライアントへの各種報告・調整業務、アルバイトの採用
年数:4年間(新卒で入社)
※その他1社
前職で育休復帰後に部内で確定件数1位を取り、部内MVPを受賞

2)キャリア支援における得意分野
・IT業界(含むエンジニアや事業開発)への理解
・オフィスワークの転職事情
・ベンチャー、メガベンチャーへの知見(実情や流行りの言語、これからの技術の身につけ方がわかる)
・強みやスキルの整理、言語化
・ストレングスファインダーを使用した強み診断(経験は150名分、オンラインにて講座開催経験もあり)
・小1の壁対策
・ワーママ転職
・大手企業とベンチャー企業の違い(自身も大手→ベンチャーに転職経験あり)
・転職書類、面接対策
・年収ダウン、ステイ転職の場合の対処方法(副業、転職後の年収UP方法)

3)キャリアカウンセリングやミートキャリアに関わる想い
大手人材にいる頃から、ワーママの支援をしたいと思っていました。しかし、既存の枠組みではワーママが本当に働きやすくなるための支援がなかなかできないジレンマを抱えていたところ、meetcareer(ミートキャリア)に出会い、「週5日フルタイム以外の働き方でもキャリアが積めるよう支援したい」という思いに共感。


まどか

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まどか(ミドサー)

1)経歴
■大手IT通信会社
職種:SE
業務内容:上流工程企画、PMO
年数:4年
■同社
職種:人事
業務内容:各種社内人材育成施策立案、施策運営、異動調整、中途採用調整、各種面談、キャリア相談、管理職任用支援、産育休前後社員フォロー、ダイバーシティ推進等
年数:9年
■育休中キャリア支援事業
職種:事業運営支援(育休中インターンにて)
業務内容:セミナー運営支援、キャリアインターン合わせてカウンセリング、ライター等
年数:半年

国家資格キャリア・コンサルタント。二児の母。転職活動を経て転職をせずに現業+複業の道を選択。
本業、インターン、あわせて働くママ100名超(パパも数名)のキャリアの棚卸しやキャリアプラン相談、職場でのコミュニケーション改善等を支援。

2)キャリア支援における得意分野
・産育休中の不安払しょく
・育休中の活動相談
・復職に向けた準備
・仕事と育児、家事等との両立
・家事や自己啓発の工夫
・勤務形態(時短、フルタイム、在宅など)に関するノウハウ
・企業内キャリア形成
・転職を迷う方の悩み整理
・強みの整理


もな

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もな(アラフォー)

1)経歴
■IT会社(BtoB)
職種:採用人事(新卒、派遣)
業務内容:新卒採用業務(バックオフィス全般)、派遣採用業務(社内外調整、配置全般)
年数:4年(計10年所属)
■ベンチャー人材会社
職種:人材紹介のCA、新規事業立ち上げ
業務内容: キャリア相談、仕事紹介・マッチング業務(書類選考通過率95%)、SaaSビジネス立ち上げ・CS全般立ち上げ
年数:2年
■福祉系メディア事業会社
職種:人材紹介のCARA(新規事業立ち上げ)
業務内容: キャリア相談、仕事紹介・マッチング業務
年数:6ヶ月
■その他
・国家資格キャリアコンサルタント 所持
・これまで派遣社員・契約社員・正社員等様々な働き方を経験
・上記他、複数法人での就業経験あり
・子どもがうまれてから2回の転職にチャレンジ!

2)キャリア支援における得意分野
キャリアの棚卸し/強みの整理/転職前の書類添削・面接対策/育休後復職準備

3)キャリアカウンセリングやミートキャリアに関わる想い
経歴にある通り「人の変化」に携わっていたいのが私です。そこに必ずついて回るのは「キャリア」という言葉で、個々の人生に大きな変化をもたらすキーワードなのかな、と私としては思っています。人事として人を採用することの難しさを感じつつ、さらに「入社を希望する前の人はどんな思考なんだろう?」と疑問に思い人材紹介業に携わったのが、キャリアアドバイザーをはじめた大きなきっかけでした。
母となってからは、家族の時間を確保したい思いもあり、時短勤務での働き方を選んでいます。「もっともっと仕事向き合う時間が欲しい!」と思うこともありますが、今まさに「どうすれば時間の短い中で成果が出せるか?」チャレンジできる現場で、踏ん張っているところです。


えみ(お休み中)

松本さんresize

えみ(ミドサー)

1)経歴
■大手総合人材サービス
職種:プロジェクト立ち上げ、人材紹介のキャリア支援
業務内容:キャリア支援新規プロジェクト立ち上げ、仕事紹介・マッチング業務
年数:2年
■エグゼクティブサーチ会社
職種:リサーチャー
業務内容:企業・人材リサーチ、仕事紹介・マッチング業務
年数:2年
■大手BPO会社
職種:人事労務
業務内容:人事労務、BPOプロジェクトの立ち上げ
年数:3年
契約社員、正社員、管理職(課長、マネージャー)、役員と幅広い役割を経験。
また、スタートアップ、ベンチャー、中小企業、大企業と異なる文化を持つ会社に所属した経験がある。
働き方としては、2019年よりHR領域でパラレルワーカーとして活動を開始。

2)キャリア支援における得意分野
・自分に合った仕事・会社・働き方についての相談
・転職支援全般(特に面接対策・経歴書作成支援)
・人事制度の活用方法

3)キャリアカウンセリングやミートキャリアに関わる想い
meetcareer(ミートキャリア)は、他にはないくらいフラットな立場で、実用的なキャリア支援ができる場所だと感じています。自分の中のモヤモヤを整理したいという漠然とした相談はもちろん、自分のこれまでの経験でこういうキャリアに挑戦するのは実際のところどうなのか?この会社ってどんな会社なの?どう調べたらいい?複業・副業すると収入って?自己PRはこれで問題ない?など皆さんが歩みを進めていく上で本当の意味で役に立つ情報を伝えていけたらと思います。


namico(お休み中)

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namico (アラサー)
1)経歴
■インターネット広告代理店
職種:営業
業務内容:インターネット広告の企画、提案、クリエイティブ
年数:1年9ヶ月
■大手人材紹介会社
職種:人材紹介の法人営業、キャリアアドバイザー(両手型のエージェント)
業務内容: 法人営業、キャリア相談、求人紹介、面接対策
年数:4年3ヶ月
■ベンチャー人材紹介会社
職種:ベンチャー特化の人材紹介のキャリアアドバイザー
業務内容: ベンチャー志望の方へのキャリア相談、求人紹介、面接対策
年数:9ヶ月(現職 2020/2/18現在)
■その他
・国家資格キャリアコンサルタント
・これまで正社員・契約社員・派遣社員等様々な働き方を経験
(旅館の仲居や海外のカフェで働くなど会社員でない働き方も経験)
・大手、メガベンチャー、スタートアップなど様々な企業規模を経験
・現在妊娠中のプレママ
・現在は週2のリモートワーク+複業の働き方を実践中
2)キャリア支援における得意分野
自己分析(自分らしさの発見)/キャリアの棚卸し/強みの整理/転職前の書類添削・面接対策/
企業側、個人側双方の視点でのご支援/女性特有の体調不良・働き過ぎ女子のメンタルヘルス
3)キャリアカウンセリングやミートキャリアに関わる想い
「意志ある人を応援したい」「自分の力でキャリアを掴み取れる人を増やす」これが私のモットーです。
女性のキャリアは思った以上に複雑です。
自分自身が"はたらく"ということに対して課題を感じてきた経験から、
ライフイベントや体調に合わせたキャリア選択を柔軟に変化させてここまで来ました。
新卒で入社した会社を退職してから、「もっと人生って選択肢があっていいんだ」と強く感じ、様々な働き方を経験して来たからこそのサポートができたらと思っています。

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カウンセラーや運営メンバーの詳しい紹介は、こちらのマガジンをぜひご覧ください。

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