なぜ、個人の時代なのか

問い
　会社や組織の時代ではなく
　なぜ個人の時代なのか

考えを整理するきっかけは以下の動画

この動画の中で
「仕事か知識労働化がしている」
との言葉があったのだが

「なぜ知識労働化が進んでいるのか？」を
　少し深堀りして考えてみた。

・情報やモノが溢れた現代においては
　顧客は「自分に必要なもの」や
　課題解決してくれる「サービス」が
　ほしいのであって
　いわゆる標準品がほしいわけではない。

・上記の発想には、使い古された言葉だが
　「ニーズが多様化」しているから
　 といった顧客の変化があるとも言える。

・つまり、顧客はパーソナライズされた
　サービスを求めているからである
　 (に近い。と感じさせてくれるモノ)

・言い換えると、これは
　「私のための商品だ」「サービスだ」
　と思わせるサービスでないと
　評価されない(選んでもらえない)ということ

・私のためのサービスを提供するには
　機転を利かせたり、工夫が必要なのである

→大量生産品ではニーズを満たせないのである

→知的労働による商品やサービス、成果物が
　求められているのである

  知的な仕事（労働）を行うにあたって
  スマホやSNSを始めとした
「テクノロジーの進化」によって
　必ずしも会社や組織に属さなくても
　いい時代になったのである。
　
→SNSやYotube等によって
　個人がメディアとして能力をPRし
　発揮できるようになったのである。

→最終的には個人として指名されなければ
　(差別化していかないと)
　生き残っていけないよ。ということ。

まとめると

・知的労働が求められるようになった
　「ニーズの変化」

・個人として活動できる
　「テクノロジーの進化」　

この２つがセットになった環境だから
「個人の時代」なのである。
　
というのが感じたこと。