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#人間関係
衝突を避ける切り分け
現状への不満を覚えることは、決して悪くありません。
それが行動へのエネルギーになる場合もあります。
しかし、その不満に他者が関わる時は注意する必要があります。感情的なやりとりに終始してしまい、課題の解決に結びつくどころか、余計に状況をややこしくしてしまう可能性があるからです。
だから、言いづらいことほど注意して伝える必要があります。
今日話を聞かれて、課題を指摘しなければならない場面があり
現状への不満を覚えることは、決して悪くありません。
それが行動へのエネルギーになる場合もあります。
しかし、その不満に他者が関わる時は注意する必要があります。感情的なやりとりに終始してしまい、課題の解決に結びつくどころか、余計に状況をややこしくしてしまう可能性があるからです。
だから、言いづらいことほど注意して伝える必要があります。
今日話を聞かれて、課題を指摘しなければならない場面があり