前川孝雄の「上司力®」トレーニング
～ ケーススタディで考える現場マネジメントのコツ
の第21回目の後編が1/29に公開されました。
「誰しも経験する『健全な不安』」
「経験を積み、遠慮なく質問することで解消できる」と伝える
注意されるのは嫌だし、目立ちたくないというZ世代の新人部下...どう育てる？
このコラムが
真面目な上司の皆さんのお役に立てますよう。
すべては、日本の上司を元気にするために。
前川孝雄のはたらく論
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